فواید رسیدگی و هدیه دادن به فرزندان کارکنان سازمان یکی از بهترین روشهای ایجاد انگیزه در میان کارکنان و افزایش تعهد آنها به سازمان، توجه و رسیدگی به خانوادههای آنها، بهویژه فرزندان است. هدیه دادن به فرزندان کارکنان میتواند به عنوان یک سرمایهگذاری بلندمدت در بهرهوری و وفاداری کارکنان تلقی شود. در ادامه به بررسی برخی از مزایای این رویکرد و تأثیرات آن میپردازیم: 1. افزایش حس تعلق و وفاداری …